Próbaidő határozott idejű munkaviszony esetén
A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény» módosításával 2023. január 01. napjától változott a próbaidő szabálya határozott idejű munkaviszony esetén. Eltérő munkakörben történő foglalkoztatás esetén ismételten kiköthető próbaidő és a tartama is változott.